De impact of opleidingen op bedrijfsresultaten

De relatie tussen competenties ontwikkeling en de bijdrage van opleidingen to de resultaten van een bedrijf is een moeilijke maar essentiële oefening, in een competitieve context.

Een van de voornamelijkste redenen daarvoor is dat competenties ontwikkeling gezien wordt als een middel om de performance te verbeteren en daardoor de business doelstellingen te halen. Maar opleidingen zijn niet de enige factor die de performance beïnvloedt. Er zijn ook talloze externe factoren. Daarom is het belangrijk vooraf na te denken over de manier waarop nieuwe competenties ontwikkeld worden in een organisatie zich gaat vertalen en haar effect op resultaten van het bedrijf gemeten zal worden.

Het volgende artikel geeft bepaalde inzichten in de manier waarop competentie ontwikkeling trajecten ontworpen kunnen worden, om gemakkelijker hun bijdragen tot bedrijfsresultaten te kunnen meten.